Приглашаем всех на сайт совместных покупок! С нами выгодно, удобно!
0 Пользователей и 1 Гость смотрят эту тему.
Сбербанк начал публиковать на своем сайте списки уволенных работников. Сейчас там можно найти имена 426 сотрудников, уволенных с января 2009 г. по 18 августа 2010 г. В основном они лишились работы по п. 5 и 7 ст. 81 Трудового кодекса — утрата доверия и неоднократное неисполнение обязанностей.До Сбербанка на такую меру финансисты не решались, а единственный черный список банкиров ведут ЦБ и АСВ, но он состоит исключительно из владельцев и топ-менеджеров.Банк хочет упредить противоправные действия сотрудников и повысить лояльность, объяснил представитель Сбербанка Александр Базиян. «Чтобы неповадно было воровать, — категоричен один из менеджеров банка. — Все эти люди уволены по статье. Мы не хотим, чтобы они в принципе работали в банковской системе». «Имея такую запись в трудовой книжке, устроиться на работу в банк практически невозможно», — соглашается предправления банка «Союз» Андрей Хандруев.Список будет постоянно обновляться, добавляет сотрудник Сбербанка. Часть уволенных сотрудников, по его словам, была причастна к знаменитой истории Стромынского, Мещанского и Люблинского отделений Сбербанка, которые выдали 35,5 млрд руб. кредитов сомнительным гражданам и компаниям. Уголовные дела ведутся до сих пор.«ВТБ 24» такой список не ведет, заверила представитель банка Анна Амелькина. «Даже если бы он был, мы бы не стали его публиковать на всеобщее обозрение, — говорит она. — Зачем уничтожать людей, если они раз оступились в своей жизни?» Не пошли бы на такую меру и в Райффайзенбанке.Сотрудник может оспорить увольнение по статье и тогда получится, что банк нарушает его права, отмечает Хандруев. Вопрос лишь в том, давали ли уволенные сотрудники письменное согласие на обработку и распространение персональных данных, говорит преподаватель юрфака МГУ Александр Молотников. Многие работодатели, по его наблюдениям, собирают такие согласия при приеме на работу. Если у Сбербанка есть такие документы, то его действия законны. Впрочем, уволенный сотрудник может в любой момент отозвать согласие. В этом случае банк будет вынужден убрать его фамилию из списков.
Сбербанк сделал новый шаг, который должен повысить доверие клиентов.
Если первое - для чего нужно Сберу?
Девочки, а почему это вас удивляет и вызывает отрицательные эмоции?! Эти сотрудники УМЫШЛЕННО перли деньги, наши кстати с том числе! почему это я должна думать о их репутации?
Сберу, видимо, это нужно как превентивная мера для остальных, ещё работающих в нём сотрудников. Чтобы боялись.
Ну, во-первых,п. 5 и 7 ст. 81 Трудового кодекса — утрата доверия и неоднократное неисполнение обязанностей.(статьи, которые указал автор) совсем не говорят о том, что кто то "пер" Ваши деньги. Во-вторых, вы считаете, что все уволенные по данной статье реально были виновны и не стали, к примеру, жертвами каких то кадровых перестановок?
Лор, ну ты как понимаю в теме (банковской), но насколько тогда эта мера - решение проблемы? Что это дает Сберу? Ведь предполгагается, что это не даст этим людям работать в других банках и повысит лояльность клиентов к Сберу. Если первое - для чего нужно Сберу?, а второе - лично у меня вызывает какое то отторжение